Aggiornamento Quinquennale Lavoratori Commercio

Corsi E-learning

Destinatari:

  • Il corso “Aggiornamento Quinquennale Lavoratori Commercio” è destinato all’aggiornamento dei Lavoratori e delle Lavoratrici del settore Commercio (Ateco 2007 G [46, 47]) o di attività equiparabili in riferimento ai rischi per la sicurezza e la salute
  • Lavoratori e Lavoratrici che devono effettuare l’aggiornamento quinquennale in materia di sicurezza e salute sul lavoro in quanto hanno già ricevuto la formazione prevista dall’Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011 o hanno ricevuto una formazione adeguata prima dell’entrata in vigore dell’Accordo Stato-Regioni del 2011

Obiettivi:

Obiettivo di “Aggiornamento Quinquennale Lavoratori Commercio” è l’aggiornamento quinquennale della formazione dei lavoratori.

I contenuti del corso, in conformità a quanto previsto dall’Accordo, approfondiscono alcuni temi, anche tramite applicazioni pratiche, con l’obiettivo di fornire nuovi strumenti al lavoratore per ampliare le sue capacità di farsi parte attiva e soggetto promotore nella tutela della salute e sicurezza nei luoghi di lavoro:

  • analizzare le convinzioni e i comportamenti che mettono a rischio i lavoratori sul lavoro
  • ampliare la capacità di individuare la sequenza di cause che possono provocare infortuni, incidenti e o mancati incidenti
  • comprendere la rete di relazioni che consente al lavoratore di rispettare i propri obblighi
  • valorizzare il lavoratore come collaboratore di sicurezza, capace di influire e influenzare il sistema di organizzazione della sicurezza
  • fornire strumenti comunicativi utili a trasformare un evento critico in un’opportunità di apprendimento
  • chiarire il ruolo del medico competente e gli obblighi dei lavoratori nella sorveglianza sanitaria e nell’uso di alcol e droghe in rapporto all’attività lavorativa
  • sensibilizzare in merito ai nuovi rischi per la salute e la sicurezza e alle modalità di prevenzione e protezione

Riferimenti normativi

  • Conferenza permanente per i rapporti tra lo Stato, le Regioni e le Provincie Autonome, Accordi del 21 dicembre 2011 e del 7 luglio 2016
  • Decreto legislativo 9 aprile 2008 n. 81, articolo 37, comma 2

Validità del corso online in e-Learning

La formazione di aggiornamento quinquennale per lavoratori può essere svolta in modalità e-learning ai sensi degli Accordi Stato-Regioni del 21 dicembre 2011 e del 7 luglio 2016

Contenuti:

-La formazione utile

  • A cosa mi serve questa formazione?

-Mi attivo per la sicurezza!

  • Dall’obbligo alla responsabilità
  • Il lavoratore come collaboratore di sicurezza
  • Caccia all’obbligo

-Posso fare qualcosa?

  • Il lavoratore: un segnalatore di sicurezza
  • Osserva e contribuisci
  • Movimentazione manuale dei carichi
  • Utilizzo delle scale in sicurezza
  • Il rischio elettrico

-Dottore ho una domanda

  • Aggiornamenti dal medico competente: la sorveglianza sanitaria e i rischi da alcol e droghe

-Qualcosa di nuovo per me

  • Lavoratori e lavoratrici nei luoghi di lavoro
  • Nuovi e meno nuovi rischi al lavoro: fatica mentale, invecchiamento

-Approfondimenti opzionali

  • Comportamenti umani in emergenza
  • Cosa influenza i comportamenti in emergenza

Certificazione rilasciata:

Alla conclusione del corso, è consegnato un attestato numerato progressivamente dell’avvenuta formazione

Verifiche e valutazione

L’accertamento dell’apprendimento è svolto tramite il superamento di esercitazioni e test telematici obbligatori a domande chiuse con correzione automatica al termine di ogni unità didattica e al termine del corso. I test visualizzano domande estratte casualmente da un archivio, diverse ed esposte in modo casuale per ogni tentativo di superamento del test. Le risposte di ogni domanda sono visualizzate in ordine casuale. Il superamento dei test avviene con almeno l’80% delle risposte corrette. La valutazione di efficacia complessiva del corso è espressa dalla media del voto dell’ultimo test e del voto medio ottenuto nei test precedenti.

Al termine del corso è obbligatoria la compilazione di un questionario di gradimento affinché l’utente possa esprimere un giudizio sui diversi aspetti del corso fruito

Extra:

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ID CORSO: 776
6 ore
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